električar, electricity, struja, worker, radnik, job, working
Ilustracija (Foto: Anton Dmitriev, Unsplash)

SAD ima najmanje radnih mjesta od januara 2021.

Podijeli

Broj dostupnih poslova u SAD-u se u julu smanjio više nego što se očekivalo, što je pokazatelj da potražnja za radnicima i dalje opada usred zahlađenja tržišta rada.

Broj otvorenih radnih mjesta pao je u julu drugi mjesec zaredom na procijenjenih 7,67 miliona, sa 7,91 miliona u junu, prema novim podacima koje je u srijedu objavio Biro za statistiku rada.

To je najmanji broj otvaranja od januara 2021.

Ekonomisti su očekivali da će julske objave biti ukupno 8,1 milion, prema procjeni konsenzusa FactSet-a.

Podaci od srijede prvi su u nizu kritično važnih ekonomskih metrika objavljenih ove sedmice o američkom tržištu rada, koji su kulminirali izvještajem o poslovima u petak. Uz očekivano smanjenje stope za samo dvije sedmice, Wall Street i Main Street su pažljivo fokusirani na to da li bi slabljenje tržišta rada moglo značiti veliko smanjenje kamatnih stopa od Federalnih rezervi.

“Julski izvještaj o otvaranju radnih mjesta i fluktuaciji radne snage “potvrđuje sliku tržišta rada koju već neko vrijeme vidimo”, rekao je Oliver Allen, viši američki ekonomista u Pantheon Macroeconomics, u intervjuu za CNN u srijedu. “Tržište rada je izgledalo veoma zategnuto tokom većeg dijela 2023. i početkom ove godine, a sada izgleda mnogo uravnoteženije.”

Međutim, zabrinutost je da li se vaga okreće u suprotnom smjeru.

„Sada je pravac kretanja okrenut, što je više zabrinjavajuće,“ rekao je. „Koliko god Fed možda ne želi da vidi još pogoršanja, jednostavna činjenica je da su već podigli stope na veoma dug put, ostavili stope na visokom nivou već duže vrijeme, a monetarna politika očito djeluje sa zaostatkom”.

“Dakle, mislim da je neko dalje pogoršanje već u planu”, dodao je.

Sve oči su uprte u tržište rada

Otvorena radna mjesta, koja služe kao mjera potražnje za radnom snagom, značajno su pala sa svojih rekordnih nivoa kada se američka ekonomija oporavljala iz pandemije i kada je potreba za radnicima nadmašila trenutno raspoloživu ponudu.

Kako je tržište rada usporilo, vratilo se u ravnotežu: sada je dostupno skoro 1,1 posao za svaku osobu koja ga traži. Taj omjer, koji je dostigao vrhunac od 2,03 u martu 2022, nije bio ovako nizak više od tri godine.

Iako je ublažavanje novih radnih mjesta nešto što se očekivalo, u posljednje vrijeme su porasli strahovi da se tržište rada ne savija samo pod teretom povećanja kamata koje razbijaju inflaciju Federalnih rezervi – već se zapravo lomi.

Mjesečni izvještaj o zapošljavanju za jul pokazao je porast od samo 114.000 rdnih mjesta — daleko ispod očekivanja — a stopa nezaposlenosti pala je na 4,3% sa 4,1%. Odvojeno, godišnje revizije podataka o tržištu rada pokazale su da su dobici na radnim mjestima za godinu koja se završava martom 2024. bila manje snažna nego što se prvobitno mislilo.

„Izvještaj o radnim mjestima u julu je očigledno bio velika prekretnica u pogledu percepcije tržišta rada i kratkoročnih izgleda za privredu“, rekao je Allen.

Istovremeno, inflacija se uveliko smanjila , što je samo nekoliko sedmica dijelilo Federalne rezerve od vjerovatno prvog smanjenja kamatne stope otkako je centralna banka započela svoj ciklus pooštravanja inflacije prije više od dvije godine, sve su oči uprte u niz podataka o tržištu rada izlazi ove sedmice.

Međutim, oni koji traže sigurnost da se tržište rada hladi na održivom nivou nijesu dobili tu jasnoću iz izvještaja od srijede, rekao je Robert Frick, korporativni ekonomista pri Navy Federal Credit Union.

„Tržište rada nastavlja da omekšava i skoro se vraća na nivoe prije pandemije; pitanje je da li se putanja nastavlja i prijeti širenju, ili će se izjednačiti?”, napisao je Frick u komentaru. “Možda to nije odlučujući faktor za dublje smanjenje Fed-a na kraju mjeseca, ali doprinosi slučaju.”

Tržište rada ‘iscrpljeno, ali zdravo’

Izvještaj JOLTS, iako više gleda unatrag od većine podataka, pruža kritički pogled na odljev na tržištu rada i da li fluktuacija ostaje na zdravom nivou.

Smanjenje broja oglasa za posao bilo je najizraženije u sektorima kao što su trgovina (posebno u transportu, skladištenju i komunalnim uslugama), državna i lokalna uprava i zdravstvo, pokazuju podaci BLS-a.

U julu, aktivnost zapošljavanja je porasla nakon što je naglo pala prethodnog mjeseca, sa 5,52 miliona zaposlenih naspram 5,25 miliona; a broj ljudi koji su dobrovoljno napustili posao ostao je prilično stabilan na 3,28 miliona u odnosu na 3,21 milion u junu, prema desezoniranim podacima objavljenim u srijedu.

“Ovaj najnoviji izvještaj JOLTS-a otkrio je iscrpljeno, ali zdravo tržište rada u posljednjoj milji Fedovog ciklusa pooštravanja”, napisao je Noah Yosif, glavni ekonomista u Američkom udruženju kadrova, u komentaru objavljenom u srijedu.

„Slab zamah zapošljavanja i otpuštanja ukazuje na to da poslodavci i dalje nerado povećavaju broj zaposlenih bez značajnog usporavanja troškova pozajmljivanja. U isto vrijeme, poslodavci strahuju od ponavljanja nedostatka radne snage iz prošlih godina, a mnogi pokušavaju da prebrode oluju sa svojim zaposlenima.”

Stopa napuštanja radnih mjesta, koja mjeri dobrovoljni raskid kao postotak ukupne zaposlenosti, držala se na 2,1%, naglašavajući pomak na tržištu rada sa “velike ostavke” na “odličan ostanak”, napisala je u srijedu Julia Pollak, glavna ekonomistkinja ZipRecruitera.

“Izgledi za promjenu posla su se ohladili posljednjih mjeseci – manje plate, manje mogućnosti za pregovaranje o ponudama, manje bonusa za potpisivanje i manje atraktivna radna mjesta u cjelini – tako da nije iznenađujuće da radnici odlučuju ostati na trenutnom radnom mjestu kada mogu”, rekao je Pollak, pozivajući se na nedavno istraživanje o novim zaposlenima koje je proveo ZipRecruiter.

Dok otvaranje, zapošljavanje i otpuštanja pokazuju da je tržište rada na stabilnom terenu, izvještaj JOLTS-a od srijede nije bio bez crvenih zastavica: otpuštanja u julu su porasla na 1,76 miliona, što je najviši mjesečni nivo od proljeća prošle godine, kada su ogromna otpuštanja u tehnološkom sektoru bila aktivna.

Uprkos skoku – koji je dijelom uzrokovan otpuštanjem radnika u industriji zabave i ugostiteljstva – stopa otpuštanja ostala je unutar raspona viđenog tokom prošle godine i ispod istorijskih prosjeka, pokazuju podaci BLS-a.

To je u skladu s drugim mjerenjima aktivnosti nezaposlenosti koja su ostala relativno prigušena posljednjih sedmica, posebno sa sedmičnim podacima o zahtjevima za nezaposlene.

Ekonomisti su rast stope nezaposlenosti pripisali povećanju broja ljudi koji ulaze na tržište rada u potrazi za poslom, ali nailaze na niži nivo zapošljavanja. Naglo povećanje aktivnosti otpuštanja, međutim, moglo bi izazvati ekonomski pad, napominju.

Izvor:CNN/Investitor